Page 80 - 듀얼공동사례집

PART. 04 전담자 우수사례 + 장려

너와 나의 연결고리

신석원 과장 대한상공회의소 광주인력개발원

전담자 소개 기관 소개
·2016년 2월 대한상공회의소 광주인력개발원 ·광주광역시 광산구 소촌동 소재
듀얼공동훈련센터 입사 ·2014년 4월 재직자 공동훈련센터 선정
·기업발굴, 훈련과정 개발, 모니터링(진단·컨설팅) 등 ·금형조립/제작, 기계조립, 전기전자,
QM/QC관리 등 37개 기업, 122명의 학습근로자 훈련 중
·총 인원 4명(전담자 4명) 구성

지난해 쇼미더머니라는 프로그램에서 ‘너와 나의 연결고리’라는 음악이 크게 히트
를 쳤다. 현대 사회는 연결을 통해 협력하고 시너지를 발휘하는 세상이며, 일학습
병행의 업무 역시 사업 진행기관 및 전문기관과 긴밀한 네트워크를 통해 다각적인
교류와 협력 활동을 펼치는 것이 성공적인 사업 운영에 큰 힘이 된다. 대한상공회
의소 광주인력개발원의 신석원 과장이 일학습병행 업무의 첫 단계인 학습기업 모
집과 학습근로자를 선발함에 있어 가장 중점을 둔 것도 바로 유관기관 간 긴밀한
협력 네트워크를 구축하는 일이었다.

신석원 과장은 센터의 동료들과 함께 지부지사 및 전문 지원기관과의 협업 네
지부지사&전문지원기관
트워크를 바탕으로 한 <상시 기업 발굴 프로세스 체계>를 구축하고 관련 실무협
협업 네트워크 통해
의회 및 운영위원회 등에 다수 참여하며 실질적인 현안들을 논의했다. 특히 사
<상시 기업 발굴
업계획 단계에서 승인받은 훈련분야(NCS 중분류) 목록을 유관기관과 공유하여
프로세스 체계> 구축
훈련분야가 일치하는 기업을 공동 발굴하고 각 기관의 담당자와 동행하여 기업
을 방문하였는데, 이는 제도에 대한 기업의 신뢰도를 높임으로써 사업 참여도와
발굴 효과가 상승하는 결과로 이어졌다. 신석원 과장은 다양한 기업 행사에 참
석하는 수고로움도 마다하지 않았는데, 광주지역 자동차 미니클러스터 협의회
에 참석하여 적극적인 홍보를 실시한 결과, 기아자동차 1차 협력사 회장사인 ㈜
현대하이텍, ㈜아성프라텍 등 우량기업의 신규 참여도 이끌어낼 수 있었다. 특
히 지역산업맞춤형 인력양성 사업에 참여하는 기업의 경우, 정부사업에 대해 타
기업보다 이해도가 높다는 점에 주목하고 센터가 보유한 관련 기업리스트를 활
용하여 일학습병행 조건에 맞는 업체를 대상으로 홍보를 실시한 것 역시 다수의
학습기업을 발굴하는 소기의 성과를 가져왔다.

80 2018 재직자단계 일학습병행 공동훈련센터 전담자 우수사례 경진대회